6月25日，全市纪检监察工作暨精准监督现场会在我县召开，全市80余名纪检监察干部在市委常委、市纪委书记、市监委主任隆斌的带领下，先后深入到县纪委监委、元坝镇纪委、陵江镇纪委和县政务服务中心参观，在考察派出纪工委和乡镇纪委规范化建设、“作风纪律深化年活动”推进、信访办理标准化建设和权力运行监督平台建设等创新工作后，大家纷纷为苍溪纪检监察工作点赞。

下面，我们一起来看看他们都说了些啥？

市纪委常委、市监委委员熊红全：

苍溪县廉政谈话中心建设得到县委政府的大力支持，通过多次选点、多方协调，最终确定在县委5号办公楼，规划得很精致，功能比较完备，设施与时俱进。整个谈话中心，走廊上也好，工作区也好，一些标语、一些制度展示，也是对我们整个办案过程、办案思想、办案方法的展示。看了苍溪的谈话中心，各县区应该有所启示。

市纪委常委、秘书长、市监委委员李俊生：

从基层纪委办公设施的配备到监督执纪程序的规范，再到各项措施的落实，都比较到位，走在了全市前列。“冰冻三尺非一日之寒”，光辉的背后是很多同志付出的艰苦努力，是辛勤汗水的结晶。

市纪委常委杜君梅：

通过参观苍溪县纪委机关、派出纪工委、乡镇纪委，让我们看到了苍溪县纪检组织建设是有力、完善和深入的，“作风纪律深化年”工作推进做出了表率、走在了前列，充分展示了基层的创造力和执行力。

市纪委常委李清华：

苍溪县权力运行监督平台是对市纪委“三同”监督理念的提升、完善和丰富，监督覆盖广，运行情况好，有三个明显特点。一是设计上“三新”。监督理念新，体现了精准监督的思维方式；监督方式新，实现了“一网、一微、一端、一平”的监督模式；监督内容新，突出了全方位监督和重点监督的有机结合。二是落实中有“三全”：权力全程公开、监督全民参与、制度全域扎牢。三是效果上有“三个到位”：两个责任落实到位、干部监督管理到位、公开公示到位。

市纪委常委、市监委委员夏国茂：

苍溪是出智慧、出经验的地方，每次来都有很多启迪。参观谈话中心我有两点体会：一是组织给力，能取得这样的成果，是县委履行主体责任到位的表现；二是干部卖力，正是因为全县广大纪检干部工作做好了，才得到组织的支持。

市监委委员杨志宏：

这个谈话中心很温馨，让我想起了“艺人和匠人”的关系。监察体制改革后这么短的时间，能够把谈话中心建设好，这得益于县纪委监委的及时汇报协调，工作得到了党委政府的认可。

旺苍县委常委、县纪委书记、县监委主任袁达成：

通过参观苍溪县政务服务中心这个点，给我的最大感受是：苍溪工作的标准之高，工作落实的措施之实，工作创新力度之大，非常值得学习和借鉴。通过这个点，也反映出了全县乃至全市上半年作风纪律深化年所取得的成效。

剑阁县委常委、县纪委书记、县监委主任母雪龙：

通过参观，我有三点感受：一是派出纪工委建设起步早、起点高。二是乡镇纪委在运行体制机制上很规范，在层次上、内容上很丰富。三是设立纪工委效果非常明显，一个纪工委三年时间就办了70多件案件，非常了不起！

青川县委常委、县纪委书记、县监委主任马丽：

我主要感受就是“四个精”。一是“精致”，内容和形式结合得很精致。二是“精细”，从对联设计到文化内涵都非常精细。三是“精准”，建设的初衷主要就是为了实现精准监督。四是“精道”，如果没有独到的见解和做法，是不能达到这样的效果。

利州区委常委、区纪委书记、区监委主任冀健华：

这些参观点为我们端上了一道丰盛的工作“大餐”，不管是标准化、程序化、规范化的乡镇纪委，还是干部作风，真正达到了直通上级、下接地气，都让人眼前一亮、耳目一新，这是各级纪检干部辛勤汗水、务实作风、实干精神的展示。

昭化区委常委、区纪委书记、区监委主任祝迎春：

苍溪在上级的要求与本地工作的结合上，衔接得非常紧密，对工作的思考非常深入，作风非常严实，举措非常精准，成效非常明显。在巨大的压力面前，我们也要保持清醒和冷静，在实现目标的路上奋力奔跑。

广元经济开发区管委会纪工委书记陈朝阳：

我觉得三点值得学习：一是结合中心工作来抓作风建设、来抓纪检工作，值得学习；二是上下联动来抓作风建设，值得学习；三是乡镇纪委规范化建设，尤其是硬件、软件都走在了前列，值得学习。

市委政法委纪检组长徐延峰：

通过参观，让我感受到了推进全面从严治党在县区、乡镇的落地见效；感受到了纪检监察系统一盘棋督促党委政府落实主体责任的强大活力；感受到了乡镇纪委规范化建设、制度化建设的创新。